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保安公司服务类型介绍

我们经常看到各社区、学校、单位、停车场、商场、***等都设有保安，可见保安在社会秩序稳定和人身安全起着至关重要的作用。保安穿着整齐干净的保安制服，四处巡逻，监视来往的陌生人，引导车辆有序停放。很多保安都是由保安公司培训，分派的。那么保安公司的保安服务种类有哪些？

保安服务类型：

1、保安人力护卫服务，是保安服务公司基本的业务内容。它包括保安门卫服务、保安守护服务和保安巡逻等服务。我司根据工厂、酒店、物业小区及企业、******的不同特点，制定相应的《安全护卫方案》，派出***保安人员提供护卫服务。

2、人力护卫保安服务，根据特定客户的安全需求，依照***有关规定，由素质好、经验丰富、装备精良、接受过特殊训练、持有相关***的安保人员或精英团队，为客户提供多方位、高标准的安全服务。

和其他种类保安服务相比，门卫保安服务是一项责任大，任务繁琐的工作，如何做好学校保安服务。安徽誉和保安分享学校保安服务要点：

1、严格出入口（大门）管理。学校保安人员一是加强校门查验***工作，进入学校要凭有关***，对闲杂人员要坚决挡在校门之外。二是做好进出校门物品的管理工作，既要防止将***物品带进校内，又要注意向外携带的物。三是管理好出入大门的交通秩序。

2、保安人员要维护好校园内部的治安秩序，如发生打1架等，要按校园治安秩序管理规定和治安管理处罚条例有关规定，或将闹事人送交学校保卫部门处理，有关单位处理。同时，保安员还要注意加强对学校举办的各种群众性文体活动的保卫，加强校内主要部位、区段的巡逻，发现各类违规行为及各种不安全因素，要及时处理。

3、守护好要害部位和重要物资。对重要的实验室、贵重物资、***物品仓库、贵重精密仪器、设备等，要***专门力量守护，并加强对这些部位的巡逻；对学校放假学生集中存放行李物品的仓库，也要经常查看，防止丢失。

保安培训管理的内容

保安公司的培训系统由两部分构成：人事培训部和公司各部门。

公司明确规定：培训是公司管理的有效手段之一，公司的管理者也应该是培训者，培训工作是从培训部人员到各部门经理、主管所必须承担的责任。

人事培训部应该承担的培训责任

1、 贯彻执行上级主管部门及总部对公司培训工作的各项规章制度及要求。2、负责全店年度、月度培训计划及预算的制定及培训工作的***、协调、实施。3、 每月30日向各部门下达下一个月份培训工作任务，收取各部门本月份培训工作汇报表。4、 培训部的培训活动侧重于举办知识性专题培训班，安排各种来店实习生的***和管理，***全店性大型培训竞赛活动。

各部门应该承担的培训责任

1、 部门应明确一名主管培训的经理及主管一级人员名单（可由部门经理选定员工兼任，并承担其培训工作），部门主管培训的经理或负责人与培训部做工作沟通。2、 根据培训部下达的培训任务及本部门培训需求，制定部门的年度、月度培训计划，于每月1日前报培训部，并将培训活动中需培训部协调的有关事宜，一并报培训部，由培训部负责统一解决。3、 其主办的培训活动侧重于贯彻公司服务标准，提高员工操作技能及待客态度、技巧、应变能力等工作所需的培训项目。4、 部门还应承担本***的店内培训活动，如：保安部承担安全消防培训、行政部承担紧急救护培训、计算机部承担计算机培训，人力资源部承担职工人事政策、公司规章制度、福利待遇的介绍。对所承担的培训，各部主管培训的经理或负责人应该做出培训计划，在培训部协助下，完成好培训任务。